Si la vie professionnelle offre des situations complexes– difficiles, insolites, contradictoires, variées et variables – le jeu est un atout qui permet de défier ces situations et de faire l'apprentissage de comportements adaptés. En cela le jeu est parfaitement formateur.
Les jeux et situations complexes présentés ici sont regroupés autour des chiffres (28 fiches) et des lignes (22 fiches).
Chaque fiche comprend :
- les buts de l'exercice
- les moyens dont l'animateur doit disposer pour « animer » le jeu
- la méthode à utiliser
- la durée de l'exercice
- le nombre de participants du groupe à qui l'on peut proposer l'exercice
- les idées (à développer dans un commentaire oral
- l'évaluation
- les références bibliographiques pour creuser le sujet