Visuel de Le management bienveillant
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"Le management ne peut être autre que bienveillant. Le Docteur Philippe Rodet démontre, au croisement de sa double expérience de médecin urgentiste et de consultant en management, combien la personne humaine a besoin de bienveillance pour vivre et donner le meilleur d'elle-même. Si elle ne reçoit pas suffisamment de bienveillance, sa nature se rebelle : le niveau de stress augmente et la motivation baisse. Au contraire, si elle en reçoit abondamment, elle s'épanouit : le niveau de stress baisse et la motivation augmente. Le regard avisé du médecin sait en plus déceler et mettre au jour le jeu subtil des hormones à l'origine de ces réactions humaines.

Yves Desjacques, DRH d'un grand Groupe, en quête d'un management toujours plus humain, s'est appuyé sur les démonstrations du Docteur Philippe Rodet pour expérimenter dans son entreprise une nouvelle manière de diriger, de manager, plus respectueuse de ce qu'est en vérité la personne humaine. Les changements et progrès sont en marche."

Don Pascal-André Dumont

Titre Le management bienveillant
Sous-titre La bienveillance est l'indicateur d'un monde encore humain
Auteur(s) Philippe Rodet, Yves Desjacques
Editeur Eyrolles
Parution 6 avril 2017
Edition 1ère édition
Nb de pages 168 pages
Format 190 x 150 mm
Poids 236 g
EAN13 9782212566710
ISBN13 978-2-212-56671-0
ISBN10 2212566719
  • Pourquoi parler de management bienveillant ?
  • Protéger ses collaborateurs
  • Cinq leviers pour augmenter les émotions positives
  • Cinq leviers pour diminuer les émotions négatives
  • Pourquoi ça marche ?
  • D'un management bienveillant à un esprit de fraternité : les "Bienveilleurs®" !
  • Epilogue - La bienveillance du manager et ses impacts sur la personne humaine
  • Postface - Les origines philosophiques du concept de bienveillance

Philippe Rodet

Médecin urgentiste de formation, le Dr Philippe Rodet a parcouru le monde pour sauver des vies dans des pays parfois en guerre ; les méfaits du stress dans les situations les plus désespérées nont pas de secrets pour lui. Aujourdhui, en tant que consultant, il oeuvre à la promotion de comportements bienveillants au sein des organisations. Il fait figure dexpert incontournable dans la mise en oeuvre de la bienveillance...

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Yves Desjacques

Yves Desjacques est DGA et DRH d'un grand groupe de services.

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