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Des théories des organisations aux applications en entreprise dans le contexte économique actuel.
Une synthèse des oeuvres des grands auteurs pour éclairer les développements les plus récents en matière d'organisation.
Un des seuls ouvrages à faire le lien entre les approches conceptuelles et leurs applications.
Une prise en compte des nouvelles réalités de l'entreprise : Nouvelles Technologies de l'Information et des Communications (NTIC), management de projet et flexibilité du travail.
Différents modèles d'organisation ont jalonné l'histoire des entreprises. Cette discipline, après avoir connu des années glorieuses puis une espèce de "mise en quarantaine" vers les années 70, vit actuellement un nouveau développement. Dans ce livre les auteurs ont souhaité "faire le point" et donner au lecteur la possibilité de connaître et de comprendre les théories d'organisation qui sont à l'origine de nombreuses applications dans l'entreprise.
Dans une première partie, après un bref rappel historique, les auteurs font l'analyse des différentes écoles, depuis la révolution industrielle jusqu'aux approches les plus récentes comme celles des coûts de transaction ou le recentrage.
Dans une deuxième partie, Reliée en permanence à la première, les différentes applications les plus courantes rencontrées dans l'entreprise seront décrites comme : la gestion de projet, la gestion des compétences.
Matière à réflexion, ce livre est donc aussi un outil de travail opérationnel.
Les décideurs, les enseignants et les étudiants tireront profit d'une bonne compréhension des théories, récentes ou classiques, qui sont à l'origine des pratiques actuelles de l'organisation en entreprise.
