Dans un monde en perpétuelle mutation, où les crises et les incertitudes fragilisent les entreprises et leur tissu humain, le courage managérial apparaît comme une qualité essentielle... et pourtant trop rare. À travers le récit de leur propre expérience et les témoignages de grands dirigeants, Bernard Bourigeaud et Jacques Brun explorent les différentes facettes du courage, cette vertu indispensable pour affronter les défis quotidiens, prendre les bonnes décisions et incarner des valeurs fortes. Cet ouvrage s'adresse à tous les managers et dirigeants désireux de réinventer leur leadership pour mieux motiver leurs équipes qui parfois doutent, voire ne trouvent plus de sens à leur travail.
Le courage managérial
Les idées les plus simples sont souvent les meilleures
Dans un monde en perpétuelle mutation, où les crises et les incertitudes fragilisent les entreprises et leur tissu humain, le courage managérial apparaît comme une qualité essentielle... et pourtant trop rare. À travers le récit de leur propre expérience et les témoignages de grands dirigeants, Bernard Bourigeaud et Jacques Brun explorent les différentes facettes du courage, cette vertu indispensable pour affronter les... Voir plus
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Titre | Le courage managérial |
Sous-titre | Les idées les plus simples sont souvent les meilleures |
Auteur(s) | Bernard Bourigeaud, Jacques Brun |
Editeur | Eyrolles |
Parution | 6 mars 2025 |
Nb de pages | 192 pages |
Format | 209 x 135 mm |
Poids | 258 g |
EAN13 | 9782416020131 |
Bernard Bourigeaud
Bernard Bourigeaud, décédé en décembre 2023, fut le fondateur d’Atos qu’il a dirigé pendant 17 ans. Auparavant, il a présidé Deloitte en France et conduit une carrière internationale chez PriceWaterhouse et Continental Grain au Royaume-Uni. Il a ensuite mené des activités d’investisseur et a été membre de nombreux conseils d’administration.Avec la participation de Jacques Aschenbroich, Ludovic Asquini, Barbara Dalibard,...

Jacques Brun
Jacques Brun a dirigé de nombreuses entreprises au sein de grands groupes (Alcatel, Bouygues, Westinghouse Electric et Alstom) avant de développer sa carrière dans le conseil. En 2011, il a fondé la société CEO2CEO Consulting qui rassemble, au sein d’un réseau, plus d’une centaine de dirigeants de très haut niveau.
